Over deze vacature | Mijn prachtbaan

Over deze vacature

Medewerker Backoffice Opleidingcentrum (32-36 uur)

Voor ons team Leren & ontwikkelen zoeken wij een fijne collega die ons komt versterken. Wil jij bijdragen aan leren en ontwikkelen bij AxionContinu? Vind jij het leuk om veel verschillende werkzaamheden te doen en mee te denken hoe we nog efficiënter en effectiever kunnen werken? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?
Als medewerker backoffice ben je het eerste aanspreekpunt en dus ons visitekaartje naar onze medewerkers en onze samenwerkpartners. Ook ben je de spil op de achtergrond die onze adviseurs, opleiders BPV en manager ondersteunt. Je werkzaamheden zijn dus heel divers. Je werkt zowel uitvoerend als coördinerend. Samen met je backoffice collega’s zorg je voor de gehele administratie van de opleidingen van onze leerlingen en stagiaires en van onze medewerkers. Andere werkzaamheden zijn het aanvragen en administreren van opleidingssubsidies, de roostering van de opleidingslokalen, het mee-organiseren van (online) kennisevents en verzorgen van de interne communicatie via het AC Plein, ons intranet.

 

Je werkt in een bevlogen backoffice team. Je rapporteert aan de manager van het opleidingscentrum, dat is gevestigd op onze locatie De Voorhoeve in Utrecht.

Wat breng je mee?

  • Je hebt een relevant diploma MBO4 (bijv. Medewerker HRM) en MBO+ werk- en denkniveau.
  • Je bent ervaren in MS-Office (Excel, Powerpoint, Outlook en Teams) en nieuwe systemen maak je je snel eigen.
  • Je vindt het leuk om uitdagingen aan te gaan.
  • Je bent energiek, proactief en een doorzetter.
  • Je hebt affiniteit met (medewerkers in) de zorg.
  • Je bent inventief en kunt ook out of the box denken.
  • Je bent communicatief sterk en kunt mensen meekrijgen.
  • Je krijgt energie van begrippen als (online) leren en kennis delen.
  • Je beschikt over minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
  • Ervaring met het proces van subsidies aanvragen en het faciliteren van online leren en kennis delen, bijvoorbeeld met MS Teams, is een pre.

 

Wie zijn wij?

Wij zijn AxionContinu, een organisatie voor wonen, zorg en revalidatie. Wij bieden hoogwaardige zorg en behandeling. Thuis of in een van onze veertien locaties in Utrecht en omgeving. Werken vanuit vakmanschap, met aandacht en plezier zijn onze uitgangspunten. We denken in mogelijkheden. In wat er wél kan. Zo halen we het beste uit een situatie, zelfs als deze onomkeerbaar is. We zijn opgewekte, positieve mensen. Bij ons is het glas altijd halfvol. Ook in situaties waarin het perspectief maar heel beperkt is. Dat is de manier waarop we naar ons werk, onze organisatie en naar de zorg als geheel kijken. Niet voor niets is ons motto: AxionContinu. Optimisten in de zorg.

Het opleidingscentrum van AxionContinu is volop in ontwikkeling. We willen het leren & ontwikkelen van onze medewerkers en leerlingen nog beter ondersteunen. De druk op de zorg is namelijk hoog en medewerkers kunnen hun tijd maar één keer besteden.

 

Wat bieden wij jou?

  • Een werkomgeving met veel ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Onze arbeidsvoorwaarden en salaris zijn conform de CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg. Wij bieden jou:
  • Inschaling in FWG 35 (max 2.845,21 euro bruto per maand o.b.v. 36 uur afhankelijk van kennis en ervaring)
  • Direct een vaste aanstelling (proeftijd 2 maanden)
  • 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
  • Een vrijetijdsbudget van 150 EURO
  • Een pensioenregeling bij het Pensioenfonds voor Zorg en Welzijn (PFZW)
  • Korting op verzekeringen bij Centraal Beheer en IZZ Zorgverzekering
  • Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer conform CAO
  • En... we verrassen je regelmatig met iets leuks!

 

Meer weten?

Wil je meer weten over deze functie, neem dan contact op met Brenda Zandsteeg via bzandsteeg@axioncontinu.nl. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Team Recruitment, tel. 030 – 282 22 88.


Solliciteren?

We hebben je interesse gewekt? Mooi! Solliciteren kan via de sollicitatiebutton.

Wij nemen jouw sollicitatie in behandeling en laten je weten of jij wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Van nieuwe medewerkers vragen wij een Verklaring Omtrent Gedrag (kosten worden vergoed).

  

De procedure:

  • De vacature sluit uiterlijk 31 december 2021
  • De eerste gesprekken vinden plaats zodra er goede kandidaten reageren!
  • Na een positief gesprek volgt een online assessment en een 2e gesprek

(Interne medewerkers hebben voorrang bij gelijke geschiktheid)

 

 AxionContinu. Optimisten in de zorg

 

Acquisitie voor deze vacature stellen wij niet op prijs.

 

 

Klik hier voor een kaart met de locatie.

 

 

 

 

Utrecht